近日，陇县财政局主动打破传统财政管理模式的固有局限，以创新思维推动预算绩效管理工作不断向更广领域延伸、向更深层次推进，经过一系列务实举措，财政绩效管理工作取得了显著成效，财政资金监管质效得到全面提升。

延伸管理触角，实现绩效管理全域覆盖。陇县财政局聚焦财政资金管理短板，持续拓宽绩效管理范畴，率先将绩效管理范围从传统的一般公共预算，全面拓展至政府性基金预算、国有资本经营预算、社会保险基金预算“四本预算”全体系。在此基础上，进一步将管理触角延伸至财政专户资金、单位银行专户资金以及专项债券等重点资金领域，彻底摒弃以往“重大额资金、轻小额专户”“唯资金量论”的传统管理思维，实现了对各类财政性资金、所有重大投融资活动绩效管理的无死角、全域化覆盖，有效填补了此前财政监管中的薄弱环节与空白领域，筑牢了财政资金全流程监管防线。

统一评价标尺，提升绩效管理精准度。为破解不同领域资金绩效评价标准不一、对比性不强的难题，陇县财政局结合各领域财政资金运行特点与管理实际，精准梳理、科学设定编外人员控制率、“三公”经费控制率、预算执行进度率、资金支付合规性、固定资产利用率等一系列核心绩效指标，构建起覆盖全面、重点突出的绩效指标体系。同时，精心编制标准化绩效指标填报指南，对每一项指标的内涵定义、计算口径、数据来源、填报要求都作出清晰、明确、统一的规范，打造出绩效评价“一把尺子量到底”的工作标准。通过这一举措，切实保障了各部门绩效目标设定科学合理、绩效评价对比精准有据、评价结果评定客观公正，全面提升了绩效管理工作的规范化与精准化水平。

强化法定约束，深化绩效结果应用。陇县财政局牢牢抓住绩效目标管理这一核心环节，将绩效目标表作为预算全过程管理的核心载体，贯穿预算编制、执行、监督、评价全流程。在资金运行监控、绩效评价等关键环节，严格对照既定绩效指标逐项核查、精准核验，确保资金使用与绩效目标同向发力。与此同时，积极推动绩效信息公开化、法定化，将绩效目标表与部门预算草案同步报送县人大进行审查、批复，通过法定程序赋予绩效目标更强的刚性约束力，真正让“花钱必问效、无效必问责”的管理理念落地生根、见到实效，形成了以绩效约束资金使用、以结果导向预算安排的良性工作机制。

从拓展覆盖范围、健全评价体系，到强化刚性约束、深化结果运用，陇县财政局始终坚持系统化思维、一体化推进，持续推动预算绩效管理工作向纵深发展，加快完善全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系，为全县财政资金高效规范使用、经济社会高质量发展提供了坚实的财政保障