为进一步提升行政事业单位内部管理水平，规范内部控制流程，健全风险防控体系，太白县财政局聚焦内控建设关键环节，以建机制、强能力、优服务为抓手，三维发力、精准施策，扎实推进全县行政事业单位内控体系建设走深走实、落地见效。

一是精心编制指南，筑牢内控建设“压舱石”。太白县财政局紧扣省、市工作部署，立足县域发展实际，及时印发工作方案，明确工作时限、细化责任分工，确保内控报告填报规范有序推进。精心编制了《太白县行政事业单位内控体系建设操作指南》，全面梳理业务流程、精准排查日常工作中的风险隐患、科学制定应对措施，为全县各单位内控建设提供规范指引，推动内控工作从“被动应对”向“主动规范”稳步转变。

二是举办专题培训，锻造内控实操“硬本领”。聚焦内控能力提升，组织专题培训，培训内容立足内控概述与实践要求，围绕组织架构、业务流程、监督管理三大核心层面，坚持问题导向、突出实操重点，兼具指导性与针对性。培训后同步组织专题测试，切实提升参训人员业务能力，实现了全县会计人员全覆盖、无遗漏，为规范推进内控工作夯实人才基础。

三是强化线上指导，畅通协同联动“快车道”。创新服务模式，梳理内控填报易错点与常见问题，安排专人实时线上答疑解惑，精准破解实操中的难点堵点；严把材料审核关口，对各单位报送的内控材料逐一细致核查，发现的问题及时反馈、限期整改，确保报告数据真实、内容准确、要素完整、填报规范。通过实时沟通反馈、闭环督促落实，推动业务指导与监督审核有机融合，构建起上下贯通、协同联动、齐抓共管的内控建设工作格局。

下一步，太白县财政局将持续深化内控体系建设，常态化开展培训指导与监督检查，强化内控结果运用，总结推广优秀经验做法，持续推动全县行政事业单位内控建设提质增效，为县域经济社会高质量发展筑牢制度保障。